Docent Frans (Atheneum/Havo)
Vacature omschrijving
Ben jij helemaal lyrisch over de Franse taal? En weet jij dit ook nog op een enthousiaste manier over te brengen op jouw leerlingen? Dan ben je jij de docent die wij zoeken!
Christelijk College Groevenbeek is per 1 januari 2025 op zoek naar een enthousiaste docent Frans voor ca. 15 lesuren per week in de onderbouw van atheneum/havo en onze afdeling NEXT. Enthousiast over de vacature, maar wil / kan je niet 15 lesuren verzorgen?
Geen enkel probleem: het is ook mogelijk om op een deel van de vacature te solliciteren.
Wat is NEXT?
Op Groevenbeek hebben we regulier onderwijs voor vmbo, havo en (t)vwo en we hebben NEXT. De leerlingen van NEXT halen een regulier diploma, maar via een andere route. Wat NEXT anders maakt, is dat een leerling bij ons leert vanuit zijn/haar interesses en in
de eerste jaren in heterogene groepen zit. We werken met veel minder vakken en vaklessen en juist meer met onderzoekend leren vanuit thema’s. Hierdoor krijgt de leerling meer keuzemogelijkheden in wat hij wil leren en hoe hij wil leren. De moderne vreemde
talen worden wel als aparte vakken aangeboden. Hier wordt zowel formatief als summatief lesgegeven. NEXT geeft jou de vrijheid om je lessen creatief in te richten en leerlingen actief te betrekken in hun leerproces, zowel binnen als buiten het klaslokaal.
Functie-eisen
- Je bent (bijna) in het bezit van een tweedegraads bevoegdheid Frans;
- Je hebt affiniteit met atheneum- en havoleerlingen;
- Je haalt er plezier uit om mee te denken over onderwijskundige veranderingen;
- Je werkt graag samen in een team en bent sociaal en communicatief vaardig.
Arbeidsvoorwaarden
Een collega docent wordt aangewezen als jouw begeleider, bij wie je terecht kan met alle vragen. Daarnaast draai je mee in ons programma voor nieuwbenoemden onder begeleiding van de schoolopleiders. Hierdoor hopen wij dat onze nieuwe collega’s zich snel
thuis voelen in onze school!
De lessen Frans worden gegeven aan havo 2, atheneum 2, Next 1, 2 en Next 3, in totaal 13 lesuren. Eventueel is dit uit te breiden met het geven van 2 NEXT-uren aan Next 2. Het is ook mogelijk om op een deel van de vacature te reageren.
Hiernaast krijg jij:
- Een contract tot de meivakantie. Bij gebleken geschiktheid en tevredenheid van beide kanten behoort een contract voor schooljaar ‘25/’26 tot de mogelijkheden.
- De beschikking over alle middelen om jouw werk goed uit te voeren, waaronder een laptop;
- De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door deel te nemen aan cursussen van de Groevenbeek Academie;
- Een benoeming in functieschaal LB, voor ervaren docenten is een indiensttreding in een hogere schaal bespreekbaar;
Sollicitatieprocedure Het werkt als volgt
Solliciteren
Je solliciteert via de link op de deze website, die gekoppeld is aan de website Meesterbaan.nl
Ontvangstbevestiging
Na ontvangst van je sollicitatie krijg je een ontvangstbevestiging.
Selectie van de commissie
Voor elke vacature wordt een selectiecommissie samengesteld, die (voor een docentfunctie) bestaat uit een afdelingsdirecteur, een teamleider en een docent uit de vakgroep.
De commissie
- Nodigt kandidaten uit voor een kennismakingsgesprek
- Selecteert één of twee kandidaten die een proefles mogen geven
- Adviseert de directeur/bestuurder om een kandidaat te benoemen.
Benoemingsgesprek
Voor elke vacature wordt een selectiecommissie samengesteld, die (voor een docentfunctie) bestaat uit een afdelingsdirecteur, een teamleider en een docent uit de vakgroep.
De toelichting
Wie op gesprek is geweest en niet benoemd wordt, krijgt daarover telefonisch uitleg. Sollicitanten die niet voor een gesprek zijn uitgenodigd krijgen per mail bericht.
Leerkracht aan het woord Van docent naar Teamleider: maak kennis met Albert Wieman
Albert Wieman - Teamleider TL Putten